管理職（リーダー）行動力アップ研修を実施しました。

11月8日（火）管理職行動力アップ研修を実施しました。参加者6名でした。グループを2つに分けて管理職の3大任務、業務分析、管理職としての行動分析、部下とのケーススタディを演習を交えて行い。最後は明日からの行動改善目標を作成しました。明日からの行動改善のチェックと次なる行動を確実に進め。業績向上、部下育成、人間力向上を身につけてください。